知っておきたい年金のはなし
日本の公的年金制度は、老後の暮らしをはじめ、事故などで障害を負ったときや、家族が亡くなったときに、みんなで暮らしを支え合うという社会保険の考え方で作られた仕組みです。

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奨学金がひらく学びの未来
奨学金をテーマに、政財界や企業とNPOなど様々な立場から支援の現状についての講演、今後の連携強化と将来の可能性について活発な意見交換を行うシンポジウムが開催されます。

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男女共同参画週間
「男女共同参画社会」を実現するためには 政府や地方公共団体だけでなく、国民の皆さん一人ひとりの取組が必要です。男女共同参画社会基本法の目的や基本理念について理解を深めることを目指し、毎年6月23日から29日までの1週間を「男女共同参画週間」として、それぞれの個性と能力を発揮できるよう様々な取組がなされています。

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ストレスチェック:令和10年4月1日スタート
労働者のメンタルヘルス不調の未然防止が重要です。事業者は、職場のメンタルヘルス対策を経営課題として位置付け、ストレスチェック制度にしっかり取り組んでいくことが重要です。これまで努力義務とされていた労働者数50人未満の事業者にもストレスチェックの実施が義務化されました。

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外国人雇用管理指針改正の主なポイント
厚生労働省より、リーフレット「外国人雇用管理指針改正の主なポイント」が公開されました。段階的に適用されることとなった外国人雇用管理指針の改正について概要が解説されています。

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多様な人材が活躍できる職場環境
性別や年齢、国籍、障害の有無などに関わらず、多様な人材がそれぞれの有する能力を最大限発揮できる機会を提供することは、イノベーションや価値創造を実現し、社会の変化に対応することにつながります。

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不正アクセスによる情報漏えい
不正アクセスの被害は甚大です。いざ漏れたら、お客様の大切な個人情報が危険にさらされ、様々な緊急の対応が求められます。しかし、小さな注意で防げることもあります。

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障害者就労支援事業所マップ
小松市で障がいのある方が働くための障害福祉サービスを提供している障害者就労支援事業所マップが障害者自立支援協議会から配布されました。

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令和8年12月からiDeCoがパワーアップ
1.毎月の拠出金限度がアップ
例えば、企業年金がないサラリーマンの方の毎月の拠出限度額は２３,０００円から62,000円にアップ
2.70歳まで掛金拠出が可能に
例えば、50歳の方がiDeCoを始めても最大20年間の掛金の拠出が可能に
3.掛金の所得控除は継続
掛金の所得控除メリットはそのまま継続掛金を増額すれば所得控除をより大きくすることが可能

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労働保険の年度更新
令和８年度労働保険の年度更新期間について令和８年度労働保険の年度更新期間は６月１日（月）〜７月10日（金）です。労働保険の電子申請が義務づけられている事業場は、今年度（令和８年度）の年度更新から申告書の送付がなくなります。

https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/001083824.pdf