犯罪被害者等の被害回復のための休暇制度
犯罪による被害は、命を奪われる、けがをさせられる、物を盗まれるなどの、生命、身体、財産上の直接的な被害だけではありません。直接的な被害の後に生じる様々な問題は、総じて「二次的被害」といわれています。こうした被害を軽減・回復するためには、犯罪被害者等の方々が仕事を続けられることが重要な意味を持っています。厚生労働省では、特に配慮を要する労働者に対する休暇制度」として、普及と周知を呼び掛けています。

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採用定着成功事例集
地域の中小企業が、事業や業務の見直しや人材を確保するための工夫等を通じて、人材の採用と定着に成功している事例が紹介されています。人材が不足しがちな地域の中小企業だからこそ、各社の事例は大きなヒントになるはずです。

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アルバイトの労働条件を確かめよう！
多くの新入生がアルバイトを始める４月から７月までを実施期間として、学生アルバイト問題の未然防止を図る「アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーンが全国で展開されます。

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理系人材確保奨学金返還助成制度
石川県内企業に就職した理系学生の奨学金返還を200万円を上限に助成すると、助成額の半分を県が負担するもので制度の利用にはあらかじめ登録が必要です。

理系人材奨学金.pdf

働きがいのある職場づくり
厚生労働省は「働き方・休み方改善ポータルサイト」に働きがい向上に関するリーフレットを公開しています。エンゲージメントの説明をはじめ働きがい向上に取り組むメリットや企業の取組事例が掲載されています。

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公益通報者保護法
企業が、組織内の不正行為に関する従業員等からの通報を受付け・調査・是正する制度として、「内部通報制度」があります。消費者庁が実施した実態調査では、不正発見の端緒の第１位は、「内部通報」で、「内部監査」を上回りました。通報者の秘密を守ることや不利益な取扱いをしないことを従業員に約束し、内部通報制度を積極的に活用している企業は、投資家からも高く評価されています。

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被災者の方が医療機関等を受診できる場合
「令和６年能登半島地震」の被災者の方へ！条件該当の対象者は保険証や現金がなくても医療機関等を受診できます。

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44歳〜61歳の男性の皆様へ
1962年度〜78年度生まれの男性は、過去に公的な風しんの予防接種が行われていなかったため、風しんにかかるリスクが高くなっています。風しんは自覚症状が少なくて感染力が強く、職場･取引先･家族など周囲に感染させるおそれがあります。実施中の対策として、無料で抗体検査と予防接種を受けられるクーポン券を利用することができます。

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能登被災者の生活と生業支援のためのパッケージ
能登地方を震源とする最大震度７の地震により被災された方々が再び住み慣れた土地に戻って来られるよう、そして、一日も早く元の平穏な生活を取り戻すことができるよう緊急に対応すべき施策を「被災者の生活と生業（なりわい）支援のためのパッケージ」として取りまとめられています。

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人権尊重のための取組支援セミナー
企業に対する人権尊重を求める声が国際的に強まり、企業の人権尊重を促す様々な政策が各国でも講じられる中、本セミナーは「ビジネスと人権」への理解を深め、企業における人権尊重取組を支援することを目的としとものです。
東京会場　　2024年2月14日（水）
名古屋会場　2024年2月21日（水）
大阪会場　　2024年2月28日（水）
1) 有識者による取組解説や企業による取組事例紹介
2) 会場参加者同士の意見交換による知見共有
※各会場とも参加費は無料です

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